4月10日集團公司宣傳思想工作會議召開后，濟南煉化迅速利用中心組學(xué)習(xí)、調(diào)度會等深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會張玉卓董事長講話和宣傳思想工作報告精神，把握運用辯證思維，內(nèi)聚人心，外樹形象，以“五個聚焦”推動宣傳思想工作出實招、見實效。

聚焦理論武裝，為初心使命守正創(chuàng)新。加強理論武裝，增強戰(zhàn)斗力。旗幟鮮明站穩(wěn)立場、扛穩(wěn)旗幟，讀原著、學(xué)原文、悟原理，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，切實抓好黨員干部理論學(xué)習(xí)，提高中心組學(xué)習(xí)研討成果轉(zhuǎn)化質(zhì)量，帶動全體員工，增加思想共識和行動自覺。提高政治站位，壓實意識形態(tài)工作責(zé)任，牢牢把握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動權(quán)，用主流聲音占領(lǐng)思想高地。做實一人一事的思想政治工作，堅定“愛我中華、振興石化”“為美好生活加油”的初心使命擔(dān)當(dāng)。

聚焦形勢任務(wù)，為攻堅克難凝心聚力。圍繞集團公司建設(shè)世界領(lǐng)先戰(zhàn)略部署，加強黨對宣傳思想工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，進一步深化落實“雙保雙創(chuàng)”黨建工作模式，推進與生產(chǎn)經(jīng)營融合互促。豐富有效載體和方法，加強形勢任務(wù)教育，組織“百日攻堅創(chuàng)效、全員盡責(zé)爭先”專題教育。加強員工思想動態(tài)分析，切實做好EAP工作的融合推進。著眼錘煉過硬本領(lǐng)，筑牢“四力”根基，提升履職能力，引導(dǎo)廣大員工愛崗敬業(yè)、拼搏奉獻，促進全年各項目標(biāo)任務(wù)的完成。

聚焦干事創(chuàng)業(yè)，為擔(dān)當(dāng)作為加油鼓勁。做精做細宣傳報道工作，完善通訊員隊伍，充分發(fā)揮網(wǎng)宣隊伍作用，統(tǒng)籌發(fā)揮好報、臺、網(wǎng)、屏、新媒體等企屬媒體各自優(yōu)勢，加大典型選樹宣傳力度，講好企業(yè)故事，唱響主旋律，弘揚正能量。加強與地方、社會媒體的聯(lián)系溝通，擴大企業(yè)知名度和美譽度。加強輿情研判和處置，積極探索化解新媒體輿情的有效手段，營造良好輿論氛圍。以苦干、實干、拼命干、鐵人一樣的石油精神的底氣，以精細、嚴(yán)謹(jǐn)、敢闖、敢干的石化傳統(tǒng)的硬氣，展現(xiàn)企業(yè)勇站前排的奮進風(fēng)采。

聚焦央企擔(dān)當(dāng)，為責(zé)任綠企發(fā)聲揚名。緊緊圍繞集團公司戰(zhàn)略部署，牢牢把握企業(yè)改革發(fā)展方向，結(jié)合當(dāng)前改革推進關(guān)鍵期現(xiàn)狀，統(tǒng)一思想，使干部員工思想同心、力量同向，保障履行好政治責(zé)任、經(jīng)濟責(zé)任、社會責(zé)任。推動精神文明和企業(yè)文化落地生根，以文化聚力，用精神鑄魂，深化完善責(zé)任文化體系，進一步做好五個專項文化，積極推進基層文化建設(shè)試點與鋪開。創(chuàng)新提升公眾開放日活動效能，以“公眾開放日+”模式，主動對接拓展公眾開放的受眾、內(nèi)容、平臺，對外展示好中國石化擔(dān)當(dāng)負責(zé)的央企形象、濟南煉化精優(yōu)強美的綠企形象。

聚焦百日行動，為攻堅創(chuàng)效加油助力。細化“百日攻堅創(chuàng)效”行動宣傳工作策略，明確主題和措施進度，每周召開宣傳工作會推進落實。營造氛圍、推動創(chuàng)效，制作行動專題宣傳展板，利用宣傳欄、大屏幕等陣地將公司部署舉措傳遞到全體職工，明確責(zé)任，鼓舞干勁；編發(fā)專題形勢任務(wù)教育讀本，利用理論學(xué)習(xí)、主題黨日等組織形勢任務(wù)教育，凝聚攻堅力量。深入報道成果、推進實效，在濟南煉化報開設(shè)“全員盡責(zé)爭先”、“一線在行動”、“黨旗飄揚”等專欄，在有線電視開辦專訪，利用網(wǎng)頁“新聞快訊”及微信公眾號等開展系列報道。選樹宣傳典型、推廣長效，做好行動信息上報工作，積極媒體報送稿件，提振精氣神，堅決奪取疫情防護和生產(chǎn)經(jīng)營雙勝利。

（韓祥峰）