今年以來，潤滑油公司黨委積極開展主題行動，堅定戰(zhàn)略策劃，盯緊目標(biāo)落實(shí)，強(qiáng)化理念引領(lǐng)和措施執(zhí)行落地，從主題行動開展中汲取推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的動力，引領(lǐng)廣大干部員工積極投身改革發(fā)展，積極攻關(guān)破局。

學(xué)習(xí)宣講入基層。各直屬單位均召開主題行動部署會，并通過例會、三會一課、班組會等形式，傳達(dá)集團(tuán)公司和潤滑油公司要求，各級領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭宣講，深入理解把握主題行動實(shí)施方案內(nèi)涵，結(jié)合實(shí)際細(xì)化本單位工作措施、項目清單，結(jié)合管理提升年活動，層層壓實(shí)責(zé)任。通過奮進(jìn)長城、門戶、簡報等載體開展主題宣傳，發(fā)放明白紙，開設(shè)電子宣傳欄等，確保人人知曉主題行動的重大意義。潤滑油上海銷售中心黨支部4月27日，以線上視頻會形式組織開展“牢記囑托、再立新功、再創(chuàng)佳績，喜迎二十大”主題黨日，以“疫情之下，我們還能做什么”“如何在一域一崗上踐行再立新功、再創(chuàng)佳績”為主線展開研討，激勵大家在特殊時期創(chuàng)新形式保供拓市，爭取好成績。

激勵擔(dān)當(dāng)在崗位。為扎實(shí)推動公司主題行動工作任務(wù)，引導(dǎo)機(jī)關(guān)部門、業(yè)務(wù)中心及直屬單位迎難而上，主動作為，公司制定《主題行動考核評價、先進(jìn)評選和表彰獎勵工作方案》，進(jìn)一步激勵干部員工聚焦難點(diǎn)、難點(diǎn)，針對擴(kuò)量增效、管理提升、科技創(chuàng)新、降本節(jié)費(fèi)、改革攻堅、新業(yè)務(wù)新模式創(chuàng)新、生產(chǎn)安全環(huán)保、黨建引領(lǐng)等八個方面共24個重點(diǎn)項目集中發(fā)力，確保主題行動各項重點(diǎn)任務(wù)目標(biāo)落地見效。潤滑油西北分公司搭建“月獎+季比+年評+專獎”的全方位激勵體系，制作專項激勵明白卡，共出臺專項激勵政策9項，設(shè)立22個激勵項目，開展5個專項競賽活動，全力推進(jìn)量效提升，1~7月從屬地化生產(chǎn)、精細(xì)生產(chǎn)、推廣綠色包裝、壓減費(fèi)用等10多個方面開展工作，完成降本節(jié)費(fèi)目標(biāo)任務(wù)。

系列活動濃氛圍。潤滑油公司黨委組織展黨組織書記公開課、喜迎二十大主題黨日、黨史經(jīng)典誦讀和以“亮身份、勇?lián)?dāng)、當(dāng)先鋒、展風(fēng)采”為主題的黨員承諾等系列活動，掀起主題行動宣傳新高潮。潤滑油北京研究院開展“喜迎二十大·閱讀頌輝煌”全民閱讀活動。在黨員活動室添置書架，增添《講好當(dāng)代英雄故事》《青年們，讀馬克思吧》等關(guān)于新思想、新經(jīng)濟(jì)、新技術(shù)、新概念等類別的書籍，全員加強(qiáng)閱讀。利用支部活動，結(jié)合潤滑油公司組建20周年交流研討。全員讀書熱情高漲，以所學(xué)指導(dǎo)工作實(shí)踐，在各自崗位創(chuàng)佳績，立新功。（李友海）